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9 月 25 日下午，艳阳高照的金秋，田野里硕果美美，在党的“不忘初心 牢记使命”号召的指引下，瀛和律师机构与北京瀛和律所孙在辰、董冬冬等13名党员律师一行，走进全国先进基层党组织福田汽车集团学习党建先进经验，在深入学习交流中，双方达成以党建促共建结对共建协议。
图为：北京瀛和党员律师走进福田汽车集团学习
党建先进经验
当天下午，瀛和党员律师一行走进位于北京昌平的福田汽车集团总部，在公司领导的引领下，首先参观了厂内样车展示区。参观学习中，大家最关心的话题是党的初心和使命落实到企业是什么呢？福田人做出了响亮的回答：为职工谋幸福，为用户致富服务，让企业持续发展壮大。
图为：福田汽车集团党委书记总经理巩月琼（右）
瀛和律师机构、北京瀛和律所党支部书记孙在辰（左）
福田汽车集团公司是一家跨地区、跨行业的国有控股上市公司，现有员工4万多人，北京总部有近2.8万职工，是中国商用车第一品牌，福田也成为打造“北京创造”品牌的先行者。福田不同丰田、本田是实实在在的民族企业、民族品牌。用福田党委副书记吴海山的话说：我们品牌的内涵是福田福田——广大用户幸福致富的福田。目前全球有700多万用户种上了“福田”。在参观新样车时，吴海山自豪地向我们推介了福田新能源客车、快递小哥专用车、农民致富专用车。他坦言，福田用面向市场和用户的产品，诠释了福田的初心和使命，这对参观者来说，是“不忘初心，牢记使命”主题教育的生动一课。
图为：福田汽车集团党委副书记吴海山引领
瀛和党员律师参观福田新样车
福田康明斯发动机厂区是总部的核心区域，呈现在人们眼前的是现代化的厂房和钢铁机器，给人一股冷硬气息，然而当大家穿戴好安全装束深入车间后，见多识广的律师们感到惊讶和震憾。鲜红的党旗升起在中美合资车间里，在宽敞高大的厂房里，红色的党旗与高低错落的机器有机融合。
图为：参观福田康明斯发动机生产车间情景
让人心动的是在车间的休息区内造型别致的党员活动小屋，那里陈列着工人手工DIY作品，每一件物品都摆放得整整齐齐。墙面上的《身心健康管理和岗位技能矩阵》表格记录着每个工友的情绪和工作状态。在这里党建工作不单是写到墙上挂在嘴上的表面文章，而化成了看得见、摸得着、深入到每个职工心中的文化。福田康明斯党委副书记、工会主席尤静介绍起公司党建工作如数家珍。这位军人出身的党建工作者，结合厂区的每个零部件和不同工种，把合资企业的党建工作讲得绘声绘色，让参观者上了一堂生动的党课。
图为：在网红打卡区大家合影留念共祝祖国70周年华诞
当日，福田汽车集团党委书记总经理巩月琼、 党委副书记吴海山、法律部副总监谷献中 、组织部副部长庞永超 、 福田康明斯公司党委书记詹振京、党委副书记工会主席尤静等与瀛和党员律师一行会面并座谈。
在吴海山主持的党建座谈交流会上，庞永超向我们介绍了福田汽车集团党建工作。福田汽车集团党组织先后荣获全国先进基层党组织等12项国家级党建荣誉，荣获北京基层党建工作研究实践基地等32项北京市级党建荣誉，是北京地区党建工作的一面旗帜。她从“筑牢政治基础、抓思想凝聚共识”入手，介绍了党委结合新时代党的建设总要求，立足企业发展，进一步发挥党的领导作用，把方向、管大局、保落实，把新时代的党建工作做成驱动企业发展的“红色引擎”，同时把党建“科学管理规范化、工作创新活力化”做为企业发展的“双轮驱动”，在“融中心、解难点、强主业、补短板”上下功夫，瞄准新能源的发展战略，为企业持续健康发展注入“绿色动力”。
图为：党建交流座谈会
福田汽车集团党委在国有企业党建方面走出了一条创新之路并总结出党建的系统理论。回答了人们普遍关心的问题。党建工作既是国有企业创新发展的源动力，也是合资企业发展的活力所在；党建工作是有温度有生命力的，不是呆板枯燥的教课书；党建工作以服务人、引导人、鼓舞人为核心，无论是革命战争年代还是在市场经济条件下党建工作都不可少。
瀛和律师机构、北京瀛和律所党支部书记孙在辰代表瀛和发言。他介绍了瀛和党建三结合的经验。一、把党建与实际工作相结合，请红色管理专家助力瀛和党建；二、把党建与公益相结合，开创中国律师博物馆、举办法律人戈壁挑战赛、青海玉树公益普法等活动；三、把党建与科技相结合,坚持数字化的发展战略，在行业内率先投资约10亿元与公安等部门共同开拓“法律+互联网”领域，在业内叫响了“法大大”品牌。
党建交流座谈会是先进制造业企业与现代服务业双向交流融合，是一次有益的思想碰撞和创新的过程。在友好热烈的气氛中，双方围绕党建和企业业务等方面进行了深入广泛的交流。双方就企业和服务业之间党建共建答成共识，在双方与会者的见证下，福田汽车集团党委副书记吴海山与瀛和律师机构、北京瀛和律所党支部书记孙在辰，签订双方共建协议，为今后双方党建结对共建的发展奠定了基础。
图为：福田汽车集团党组织与北京瀛和律所党组织签订
党建共建协议
